Так же как группы состоят из людей, общества состоят из групп. Их можно определить как сеть взаимосвязанных групп, принадлежащих к общей культуре.
Группы, создаваемые для решения конкретных задач, называются целевые. Если цели членов не общие, а сходные, то она является не коллективом, а объединением.
От группы необходимо отличать общественный круг, представляющий собой некоторое непостоянное число лиц, поддерживающие устойчивые личные контакты. Он не имеет четкого отличительного признака. Отношения здесь менее устойчивы, и проявляются, в основном, через солидарность, взаимную ответственность, формирование общего мнения.

Среди первых и главных задач предпринимателя – создание рабочего коллектива.
Небольшое дело требует одного-двух или нескольких работников. В более крупном - коллектив фирмы естественно, будет много больше. Но и в том, и в другом случае нужно подобрать надежную команду деловых людей, с которыми можно уверенно двигаться вперед. На государственных предприятиях, прием на работу вели отделы кадров, а основным критерием приема сотрудника были его анкетные данные.